Každá změna potřebuje lídra.
Každý lídr musí být hrdina.
Hrdiny vyrábíme my.

Pomáháme, aby se velké změny ve firmách povedly.

Budujeme spolu s vámi firmy pro děti vašich dětí.
Sehráváme vaše týmy k efektivitě a udržitelné produktivitě.
Hledáme s firmami cesty k tomu, aby byly lepším místem pro svoje lidi.

Proč s námi?

Zefektivními pracovní prostředí

80 % pracovní doby umíme zefektivnit a nastavit prostředí u vás tak, aby se vaši lidé mohli věnovat naplno své práci.

Provedeme vás procesem změny

Kolem 50 % zaváděných změn ve firmách se nepovede, protože to lidé nechtějí. Důvodem je strach ze změny. Postaráme se o to, aby u vás celý proces zdárně proběhl.

Nastavíme dlouhodobě udržitelné řešení

Jsme odborníci na práci s lidmi. S firemními týmy pracujeme od roku 2011. Nastavíme řešení pro vás tak, aby bylo dlouhodobě udržitelné. Postaráme se o implementaci, do které zapojíme vaše lidi, aby změně porozuměli a přijali ji.

Reference ze školení TCHIBO

Stavíme na hodnotách
a vnitřní motivaci.

S čím pomůžeme?

Zaměřujeme se na firmy a firemní týmy.

Rozvojové programy

Zaměřujeme se na efektivitu a rozvoj managementu a firemních týmů, HR konzultace a budování firemní kultury. Nedílnou součástí naší práce je i koučink.

Leadership akademie, Soft skills trénink, Projektové řízení, Obchodní dovednosti, Zážitkové programy, Koučink, Consulting.

„Vím, jak …“

Naše síť expertů z praxe s obsahem pro váš business a rozvoj – podcasty, videa, mastermind

EU projekty

ZŠ, SŠ, vzdělávání dospělých.

Měníme vzdělávací systém, aby připravoval na život a ne o život.

Kdo jsme

Fungujeme na principech autonomie a nejblíž nám je holakracie.
Záleží nám na vztazích a kvalitě toho, co děláme.

Náš příběh

V roce 2011 jsme se konečně rozhoupali – je potřeba oblast vzdělávání posouvat kupředu a přispět k lepšímu zítřku. Naší myšlenkou bylo zapojit do vzdělávání hry a gamifikaci, aby si lidé rozvíjeli kompetence a učili se v bezpečném prostředí, které jim může do praxe hodně dát. Skončeme s přednáškami, věci je potřeba si zažít, aby je lidé pochopili a chtěli začít používat.

1/3

Sepsali jsme projekt a zareagovali na grantovou výzvu. Pak přišlo zklamání. Neměli jsme údajně vhodné prostory, a proto nám grant nedali. To se nás hodně dotklo, tolik práce a skvělých nápadů k ničemu?! Tak to ne! A díky tomu vznikla firma Mise HERo. Společnost lidí, kteří chtějí přispívat ke změnám myšlení, pracují s lidmi a pomáhají, aby se projekty, do kterých se firmy pustí, podařily.

2/3

Náš tým funguje na principu svobody a osobní zodpovědnosti. Díky tomu u nás najdete motivované lidi, pro které je kvalita otázkou cti. Na granty jsme nezanevřeli, ale raději pracujeme přímo s firmami a nositeli změn uvnitř týmů. Třeba jste to právě Vy…

3/3

Řekli o nás

Partneři

Napište nám

Nebojte se s námi spojit. Zajímá nás, co si myslíte!

14 + 10 =