Jirkův blog, Leadership

Leadership – vnitřní zápal v 21. století

Před nějakou dobou jsem zaznamenal opravdu užitečný příspěvek od Dana Pinka o tom jak probudit vnitřní motivaci u svých lidí. Ale ne jen u svých lidí. Tyto tři níže uvedené body se vztahují na každého z nás, kdo žije ve svobodné společnosti.

Nepříjemnou věcí při aplikaci těchto tří bodů může být uvědomění si člověka, že vlastně nedělá to, co by chtěl. Potom se může stát, že dotyčný člověk odejde z týmu. Naopak ale, pokud pomohu svému kolegovi najít vnitřní motivaci ke své práci, tak mám naprosto loajálního parťáka, tahouna a následovníka na svém místě. A právě takových chtějme víc. Jaká je Vaše zkušenost?

Protože jsou tyto tři body tajné a jen pro zasvěcené, tak je zahesluji, aby nebyly přístupné každému, ale jen vyvoleným ;o)

1. EIMONOTUA – atoviž ohíntsalv rěms tavočru ahuot
2. ÍVTSVORTSIM – íželáz meč an, mečěn v tavošpelz es elátsuen ahuot
3. LSYMS – ilíc umíššyv ubžuls okaj, emálěd oc, ot talěd ahuot

Autor


Avatar